[Dossier juridique] Quelles sont les nouveautés en matière de VAE ?

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Afin de booster le recours à la validation des acquis de l’expérience (VAE), le dispositif a été élargi et assoupli par la loi du 21 décembre 2022 relative au marché du travail et son décret d’application du 27 décembre 2023.

Toute personne – y compris les proches aidants de personnes âgées ou handicapées – peut désormais faire valoir son expérience, professionnelle ou autre, pour acquérir une certification en rapport direct avec son activité. Par ailleurs, l’accompagnement des candidats à la VAE est renforcé, afin d’éviter les phénomènes de « décrochage » lors du parcours.

Cette réforme « valorise également les métiers médico-sociaux », souligne le gouvernement, qui espère ainsi répondre, au moins en partie, aux difficultés de recrutement et de fidélisation dans le secteur.

Ce dossier juridique présente le nouveau parcours de VAE, en pointant les nouveautés. → Réforme de la VAE : qu’est-ce qui change ?



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